11月12日,吴忠市总工会副主席杨爱萍一行来我司,对公司开展民主管理工作、工资集体协商、集体合同签订情况进行督查。
杨爱萍听取了公司党支部书记黄海泉关于开展民主管理工作的情况汇报,并重点查看公司民主管理公开栏和宣传展板、开展企业民主管理工作情况,查阅了职代会开展情况、厂务公开内容的更新状况、集体协商工作等民主管理工作档案资料,通过听、查、看等方式对公司开展民主管理工作进行全面了解和检查。
杨爱萍对公司厂务公开民主管理工作取得的成绩和努力给予充分肯定,并对下一步工作提出要求:要努力提高现代企业民主管理科学化水平,自觉地把厂务公开摆到重要工作位置,不断探索新的公开方式和民主管理模式,激发职工群众的主人翁责任感;要按期召开职工代表大会,充分利用职工“意见箱”等形式畅通职工意见反馈和建言献策渠道,有效落实职工的知情权、参与权等各项民主权利,切实发挥民主管理“上情下达、下情上达”的桥梁纽带作用,推动企业和谐发展,实现企业与职工的双赢。